Pemerintah Buka Rekrutmen 35.476 Manajer Koperasi Desa dan Kampung Nelayan Merah Putih
Rekrutmen 35.476 Manajer Koperasi Desa dan Kampung Nelayan Merah Putih

Pemerintah Buka Lowongan untuk 35.476 Manajer Koperasi Desa dan Kampung Nelayan Merah Putih

Pemerintah secara resmi telah membuka proses rekrutmen untuk posisi manajer di Koperasi Desa Merah Putih serta Kampung Nelayan Merah Putih. Pembukaan rekrutmen ini dimulai pada tanggal 15 April 2026 mendatang, menandai langkah strategis dalam penguatan sektor ekonomi pedesaan dan kelautan.

Jumlah Besar dan Skema Kerja

Menteri Koordinator Bidang Pangan, Zulkifli Hasan, yang akrab disapa Zulhas, mengungkapkan bahwa rekrutmen ini ditujukan untuk mengisi sebanyak 35.476 posisi. Para kandidat yang berhasil lolos seleksi nantinya akan diangkat sebagai pegawai Badan Usaha Milik Negara (BUMN) dengan menerapkan skema Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) selama dua tahun.

"Pemerintah, melalui Panitia Seleksi Nasional SDM PHTC, akan membuka rekrutmen untuk putra-putri terbaik Indonesia agar dapat berpartisipasi dalam pengelolaan Koperasi Desa atau Kelurahan Merah Putih dan Kampung Nelayan Merah Putih," jelas Zulhas dalam pernyataannya yang dikutip pada Kamis, 16 April 2026.

Banner lebar Pickt — aplikasi daftar belanja kolaboratif untuk Telegram

Tujuan dan Implikasi Rekrutmen

Rekrutmen massal ini bertujuan untuk merekrut tenaga kerja berkualitas yang akan bertanggung jawab dalam mengelola unit-unit ekonomi di tingkat desa dan kampung nelayan. Ini diharapkan dapat meningkatkan efisiensi dan produktivitas koperasi serta kampung nelayan tersebut, sekaligus memberikan lapangan kerja yang stabil bagi ribuan warga.

Dengan skema PKWT dua tahun, pemerintah memberikan kesempatan bagi para manajer untuk berkontribusi secara intensif dalam jangka waktu tertentu, dengan kemungkinan perpanjangan berdasarkan kinerja. Langkah ini juga mencerminkan komitmen pemerintah dalam mendorong pertumbuhan ekonomi inklusif di daerah pedesaan dan pesisir.

Proses seleksi diharapkan berjalan transparan dan kompetitif, mengutamakan kualifikasi dan kemampuan para pelamar. Rekrutmen ini tidak hanya sekadar membuka lowongan kerja, tetapi juga menjadi bagian dari upaya pembangunan sumber daya manusia yang tangguh di sektor strategis negara.

Banner setelah artikel Pickt — aplikasi daftar belanja kolaboratif dengan ilustrasi keluarga